+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
ГлавнаяЗаявление в судИзменение производительности труда через объемы деятельности

Изменение производительности труда через объемы деятельности

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
Изменение производительности труда через объемы деятельности

Среднесписочная численность работников. Средняя численность работников. Показатели использования рабочего времени. Анализ использования фондов рабочего времени. Статистика производительности труда. Факторы роста производительности труда.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Производительность труда - один из показателей, который отражает эффективность работы предприятия.

Планирование производительности труда. Предельная производительность труда

Повышение производительности труда проявляется в том, что доля живого труда в изготовляемой продукции уменьшается, а доля прошлого труда увеличивается, при этом абсолютная величина затрат живого и овеществленного труда на единицу продукции сокращается.

В планировании повышения производительности труда используются абсолютные показатели, характеризующие уровень производительности труда, и относительные, определяющие динамику ее роста.

В практике планирования роста производительности труда в зависимости от цели и объекта наибольшее распространение получили два метода:. Планирование производительности труда методом прямого счета по участкам, цехам, рабочим местам производится следующим образом. Изменение производительности труда за определенный период по показателям выработки В или трудоемкости Т определяется при помощи следующих формул:.

Соотношение указанных показателей может быть определено по следующим формулам:. Рост производительности труда можно определить и по экономии рабочего времени Э :. Уровень производительности труда на предприятии и возможности его повышения определяются рядом факторов и резервов его роста.

Под факторами роста производительности труда понимаются причины, обусловливающие изменение ее уровня. Под резервами роста производительности труда на предприятии понимаются еще не используемые реальные возможности экономии трудовых ресурсов. Воздействие факторов и резервов роста производительности труда определяется путем возможного изменения численности работников в предстоящем периоде за счет каждого фактора в отдельности и всех вместе.

При этом сопоставляются затраты труда на производство планового объема продукции в базисных и планируемых условиях по каждому фактору. Факторы роста производительности труда зависят от отраслевой принадлежности предприятия и ряда других причин, однако общепринято выделять следующие группы факторов:. В целом по предприятию фирме планирование производительности труда по основным технико-экономическим факторам осуществляется в следующем порядке :.

Определяется экономия трудовых ресурсов от разработки и внедрения каждого конкретного i -го мероприятия по повышению производительности труда Э i :.

Ф пл — годовой фонд рабочего времени на одного рабочего в плановом периоде час ;. К вн — плановый коэффициент выполнения норм данными рабочими. Определяется суммарная экономия трудовых ресурсов Э под воздействием всех технико-экономических факторов и мероприятий:.

Определяется прирост производительности труда на предприятии в цехе, на участке , достигаемый под влиянием всех факторов и мероприятий D ПТ :. Может определяться по формуле:. В б — уровень производительности труда выработки в базисном периоде в соответствующих единицах измерения. В рыночных условиях хозяйствования все более широкое распространение получает концепция предельной производительности труда , согласно которой дополнительное увеличение численности работников приводит к меньшему росту предельного продукта.

При этом под предельным продуктом труда понимается количество дополнительной продукции, которое получит предприятие, нанимая одного дополнительного работника.

Умножив предельный продукт на его цену, получим денежное выражение предельного продукта, или предельный либо добавочный доход от приема на работу последнего работника см. Число рабочих Количество изготовленной продукции Предельный продукт труда Предельный доход Предельные издержки на оплату труда 0 0 — — — 1 12 12 50 2 25 13 3 40 15 4 51 11 5 59 8 6 63 4 7 64 1 Поскольку в рыночных условиях предприятия стремятся к получению прибыли, они могут увеличивать число занятых лишь до тех пор, пока предельный доход превышает предельные издержки на оплату труда дополнительного работника.

Как видно из исходных данных таблицы, оптимальным вариантом является количество рабочих — шесть человек, поскольку седьмой рабочий создает предельный продукт в единиц при предельных издержках на оплату труда единиц, то есть с седьмым принятым рабочим прибыль начинает уменьшаться. Таким образом, в условиях рынка, возникает проблема излишней рабочей силы, безработицы, неполной занятости.

В связи с этим в условиях рынка возникает проблема социальной защиты людей, временно оказавшихся безработными, которую обязаны решать как руководители предприятия, так и государственные органы управления. Число рабочих. Количество изготовленной продукции. Предельный продукт труда.

Предельный доход. Предельные издержки на оплату труда.

Вы точно человек?

Определить как изменится производительность труда. Если известно, что на предприятии внедрили три группы мероприятий, каждое из которых повлекло за собой изменение производительности труда. Рассчитать рост производительности труда в условно-натуральном измерении на мыловаренном заводе, если известны данные о производстве мыла и отработанные человеко-дни. Коэффициенты перевода в условное мыло: хозяйственного Наименование показателя Базовый период Отчетный период Отработано человеко-дней Произведено хозяйственного мыла, т Произведено туалетного мыла, т 75 65 Произведено мыльной стружки, т 90 Суть данной задачи в оценке производительности труда в условиях меняющейся номенклатуры производства и фонда рабочего времени. Сначала мы обязаны привести всю производственную программу к некому условному изделию.

Производительность труда – формула для расчета

Производительность труда — это результативность полезного конкретного труда, которая характеризует эффективность целесообразной производственной деятельности работников предприятия за определенный промежуток времени час, день, месяц, год. Производительность труда является одним из основных показателей оценки эффективности предприятия. В общем виде производительность труда измеряется количеством продукции работ, услуг , произведенных в единицу рабочего времени, либо затратами рабочего времени на единицу продукции работ, услуг. Основными показателями производительности труда на уровне предприятия являются:. Выработка продукции на одного среднесписочного работника за единицу времени определяется по формуле:.

Повышение производительности труда проявляется в том, что доля живого труда в изготовляемой продукции уменьшается, а доля прошлого труда увеличивается, при этом абсолютная величина затрат живого и овеществленного труда на единицу продукции сокращается. В планировании повышения производительности труда используются абсолютные показатели, характеризующие уровень производительности труда, и относительные, определяющие динамику ее роста. В практике планирования роста производительности труда в зависимости от цели и объекта наибольшее распространение получили два метода:.

Определить, как изменится производительность труда основных рабочих, занятых на производстве изделия Б.

Эффективность использования трудовых ресурсов на предприятии выражается в изменении производительности труда результирующего показателя работы предприятия, в котором отражаются как положительные стороны работы, так и все ее недостатки производительности труда оказывает существенное влияние на снижение себестоимости продукции и улучшение техникоэкоНомических показателей производственнохозяйственной деятельности предприятия. Производительность труда измеряется количеством продукции, выработанной работником рабочим предприятия в единицу времени, или количеством рабочего времени, затраченного на единицу продукции. В понятии производительности труда взаимодействуют следующие элементы: производительная сила труда, интенсивность и экстенсивность труда.

Производительность труда и ее влияние на экономику предприятия

.

.

Статистика производительности труда

.

Производительность труда. Методы измерения и факторы роста

.

Производительность труда показывает, какой объем продукции При этом с учетом других изменений выработка производственного персонала, увеличения эффективности производственной деятельности.

Изменение производительности труда через объемы деятельности

.

.

.

.

.

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. brokimanil1986

    Вы точно человек?

  2. hochsdisreevi1971

    Планирование производительности труда. Предельная производительность труда