+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
ГлавнаяЗаявление в судЗаявление об отставке главы поселения

Заявление об отставке главы поселения

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
Заявление об отставке главы поселения

Глава сельского поселения является высшим должностным лицом сельского поселения. Глава сельского поселения представляет сельскому Совету народных депутатов ежегодные отчеты о результатах своей деятельности, а также о деятельности местной администрации и иных подведомственных ему органов местного самоуправления, в том числе о решении вопросов, поставленных сельским Советом народных депутатов. Глава сельского поселения должен соблюдать ограничения и запреты и исполнять обязанности, которые установлены Федеральным законом от Глава сельского поселения подконтролен и подотчетен населению и сельскому Совету народных депутатов.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Купить систему Заказать демоверсию.

Увольнение главы администрации по собственному желанию

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Об отставке по собственному желанию Главы администрации Старомелковского сельского поселения Мешковой Ирины Геннадьевны и о возложении временного исполнения обязанностей главы администрации Старомелковского сельского поселения до вступления в должность Главы администрации на основании решения Совета депутатов Старомелковского сельского поселения и избранного по результатам конкурса на замещение должности Главы администрации Старомелковского сельского поселения.

Рассмотрев заявление об отставке по собственному желанию главы администрации Старомелковского сельского поселения Мешковой Ирины Геннадьевны, руководствуясь подпунктом 2 пункта 10 статьи 37 Федерального закона от 6 октября г. В соответствии со ст. Для этого работник составляет заявление об увольнении на имя руководителя организации.

Документ составляется от руки либо бланк заявления об увольнении по собственному желанию распечатывается на компьютере, затем подписывается работником. Работник имеет право в любое время отозвать свое заявление, пока не истек срок предупреждения об увольнении.

Об отставке по собственному желанию Главы администрации Старомелковского сельского поселения Мешковой Ирины Геннадьевны и о возложении временного исполнения обязанностей главы администрации Старомелковского сельского поселения до вступления в должность Главы администрации на основании решения Совета депутатов Старомелковского сельского поселения и избранного по результатам конкурса на замещение должности Главы администрации Старомелковского сельского поселения Рассмотрев заявление об отставке по собственному желанию главы администрации Старомелковского сельского поселения Мешковой Ирины Геннадьевны, руководствуясь подпунктом 2 пункта 10 статьи 37 Федерального закона от 6 октября г.

Акция месяца 8- Скоро у нас состоятся выборы главы муниципального образования. Действующий глава не балатировался и после выборов уходит на пенсию. На сходе жителей городского поселения Н. Самые активные и решительные сельчане предложили уволить главу администрации как не справляющегося со своими обязанностями. Однако это оказалось совсем не простым делом.

На практике необходимость досрочного прекращения договора с главой местной администрации возникает не так уж и редко, а его особое положение порождает целый ряд вопросов. Наиболее важным из них является следующий: является ли приведенный в ч.

Как известно, в соответствии с действующим законодательством глава местной администрации, не являющийся одновременно главой муниципального образования, отнесен к муниципальным служащим. Это означает, что на него распространяются нормы трудового законодательства и законодательства о муниципальной службе.

В то же время по сравнению с правовым положением других муниципальных служащих статус главы местной администрации характеризуется некоторыми особенностями, установленными и Законом об общих принципах организации местного самоуправления, и Законом о муниципальной службе. Перечень оснований досрочного прекращения контракта с главой местной администрации содержится в ч. Полномочия главы местной администрации, осуществляемые на основе контракта, прекращаются досрочно в случае:.

Как представляется, из систематического толкования Закона об общих принципах организации местного самоуправления должно следовать, что этот перечень является исчерпывающим.

Сама формулировка ч. В то же время, что еще более важно, ч. Поскольку же в ч. Тем не менее отсутствие прямого указания на исчерпывающий характер оснований прекращения контракта с главой местной администрации, безусловно, делает приведенные выше рассуждения неоднозначными и порождает противоречивую законотворческую и правоприменительную практику по этому вопросу.

В некоторых региональных правовых актах можно встретить примеры распространения на контракт с главой местной администрации оснований расторжения договора, установленных трудовым законодательством и законодательством о муниципальной службе.

Так, разд. Представляется, что вышеуказанные положения противоречат ч. Между тем ст. Следовательно, распространение на контракт с главой местной администрации который, как мы уже отмечали выше, имеет трудоправовую природу дополнительных оснований его прекращения, кроме предусмотренных ч.

Например, п. Нужно отметить, что многие региональные законодатели указанный вопрос просто игнорируют, никак не определяя в своих законах случаи прекращения контракта с главами местных администраций. В результате судебная практика по данному вопросу также очень противоречива. Так, в феврале г. Совет народных депутатов Подгоренского городского поселения Подгоренского муниципального района Воронежской области принял решение о прекращении срочного трудового договора с главой администрации городского поселения на основании п.

Тот обжаловал указанное решение в районный суд, который удовлетворил исковые требования и восстановил истца на работе. В обоснование своего решения судья указал, что к главе местной администрации не могут быть применены положения ТК РФ, так как его деятельность регламентирована Уставом поселения и Законом об общих принципах организации местного самоуправления.

Не согласившись с позицией районного суда, прокурор района на указанное решение принес кассационное представление; удовлетворяя его, судебная коллегия по гражданским делам Воронежского областного суда отметила, что доводы кассационного представления о возможности расторжения контракта с главой местного самоуправления по основаниям, изложенным в ТК РФ, заслуживают внимания.

По этому основанию решение суда первой инстанции было отменено и дело направлено на новое рассмотрение, по результатам которого районный суд отказал в удовлетворении иска, тем самым согласившись с возможностью расторжения контракта с главой местной администрации по основаниям, закрепленным в ТК РФ. Как видно, в рассмотренном случае суд второй инстанции встал на позицию распространения оснований прекращения трудовых отношений, предусмотренных ТК РФ, на контракт с главой местной администрации.

Причем увольнение было совершено по п. Распространение ее на глав местных администраций является, с нашей точки зрения, весьма опасным прецедентом, так как практически уничтожает их независимость. Показательно, что судебной практике известны примеры и противоположного решения возможности применения к контракту с главой местной администрации оснований прекращения трудовых договоров, предусмотренных ТК РФ, в т.

Так, Н. Заявленные требования Н. Отказывая истцу в удовлетворении заявленных требований, суд исходил из того, что увольнение по основанию, предусмотренному п.

Рассмотрев кассационную жалобу Н. При этом судебная коллегия исходила из того, что основания досрочного прекращения трудовых отношений с главой местной администрации предусмотрены ч.

Кроме того, ч. На основании данного положения судебная коллегия пришла к выводу, что при разрешении вопроса прекращения служебного контракта с главой местной администрации следует руководствоваться только специальным законом, а не ТК РФ. Поскольку перечень оснований для расторжения контракта является исчерпывающим и не предусматривает возможность досрочного прекращения трудового договора по основанию, предусмотренному п.

В данном случае мы видим противоположное решение по вопросу о распространении на главу местной администрации норм трудового законодательства, касающихся его увольнения. Именно оно кажется нам более правильным. Можно обратить внимание на то, что в данном случае суд привел еще один важный довод в пользу исчерпывающего толкования перечня, содержащегося в ч. Сторонники расширительного понимания оснований прекращения контракта с главой местной администрации приводят и другие доводы в пользу своей позиции, причем эти случаи также имеют вполне практическое выражение.

Прокурор Печорского района Псковской области А. Хлопков указывает на следующий случай увольнения главы местной администрации. В сентябре г. Глава администрации обратился с иском в районный суд о восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула и компенсации морального вреда.

В обоснование исковых требований, помимо прочего, указано на нарушение процедуры увольнения. По мнению истца, ч. При рассмотрении дела в районном суде прокурор указал, что названные правовые нормы действительно содержат перечень оснований для досрочного прекращения полномочий главы администрации муниципального образования.

Однако из их детального изучения очевидно, что вопросы прекращения полномочий, обусловленного увольнением за совершение дисциплинарного проступка, этими нормами не регулируются. Следовательно, эта сфера правоотношений урегулирована иными нормативными правовыми актами. Так, пункт 3 ч. В соответствии с ч. Пункт 10 ч. Суд согласился с мнением прокурора и отразил приведенную правовую позицию в описательной части решения. Псковский областной суд, прове ряя решение Печорского суда по кассационной жалобе истца, также признал вывод верным и основанным на законе.

Таким образом, вступившим в силу решением Печорского районного суда установлено, что практика привлечения главы администрации муниципального образования к дисциплинарной ответственности в виде увольнения за однократное грубое нарушение трудовых обязанностей не противоречит действующему законодательству. Как представляется, в данном случае позиция и прокуратуры, и судебных органов основана на неправильном понимании законодательных норм.

Однако ч. В отношении глав местных администраций такая особенность, в частности, предусмотрена уже приведенной нами выше ч. Указанная норма имеет, таким образом, приоритет над ст. По аналогичным соображениям считаем, что на главу местной администрации не распространяются дополнительные основания прекращения муниципально-служебных отношений, установленные ст.

Наконец, косвенным подтверждением этого служит дублирование некоторых оснований, предусмотренных ст. Вместе с тем следует отметить, что признание перечня, приведенного в ч. Прежде всего, неясной остается сущность такого основания расторжения контракта с главой местной администрации, как отставка.

Однако отставка государственных служащих обычно связывается с достижением ими предельного возраста; сохранением по выходе из отставки воинских или специальных званий, классных чинов; назначением специального пенсионного обеспечения.

В отставку могут быть отправлены не только государственные служащие, но и лица, замещающие государственные должности, например судьи, однако и в этом случае в силу ст. Вполне очевидно, что отставка главы местной администрации, предусмотренная Законом об общих принципах организации местного самоуправления, представляет собой иной случай.

Указанный закон не увязывает отставку с достижением главой местной администрации какого-либо возраста, наличием у него определенной выслуги лет. Что касается сохранения звания или чина, то в соответствии с действующим законодательством о муниципальной службе ни звания, ни чины, ни разряды как ранее муниципальным служащим вообще не присваиваются.

Формулировка п. По-видимому, глава местной администрации может подать в отставку в любой момент. В связи с этим, однако, возникает вопрос: влечет ли отставка автоматическое прекращение муниципально-служебных отношений или она требует подтверждения второй стороны представителя нанимателя? Прямого ответа на этот вопрос законодательство о местном самоуправлении и муниципальной службе не содержит. Применительно к выборным должностным лицам местного самоуправления законодательство обычно предусматривает необходимость подтверждения отставки так, отставка главы муниципального образования, избранного из состава депутатов представительного органа, принимается этим представительным органом.

Однако отношения, связанные с выполнением обязанностей по выборной должности, принципиально отличаются от муниципально-служебных и образцом, с нашей точки зрения, в данном случае быть не могут.

Представляется, что отставка главы местной администрации должна носить обязательный характер для представителя нанимателя. В противном случае, с учетом того, что предусмотренный ч. Однако это противоречило бы предусмотренному Конституцией РФ ч.

Таким образом, отставка является единственным предусмотренным законом способом для главы местной администрации прекратить служебные отношения по своей инициативе. В этом смысле отставка приобретает очевидное сходство с увольнением по собственному желанию ст. Глава местной администрации подал в отставку. Может ли он в течение двухнедельного или даже иного срока отозвать свое заявление?

Если отставка главы местной администрации схожа с увольнением по собственному желанию, распространяются ли тогда на случаи отставки различные правила увольнения по собственному желанию, предусмотренные трудовым законодательством? Рассмотрение этого вопроса осложняется тем, что контракт с главой местной администрации хотя и носит исходя из системного толкования Закона о муниципальной службе трудоправовой характер, все же в чистом виде трудовым договором не является.

В практическом плане применение положений ст.

An error occurred.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Об отставке по собственному желанию Главы администрации Старомелковского сельского поселения Мешковой Ирины Геннадьевны и о возложении временного исполнения обязанностей главы администрации Старомелковского сельского поселения до вступления в должность Главы администрации на основании решения Совета депутатов Старомелковского сельского поселения и избранного по результатам конкурса на замещение должности Главы администрации Старомелковского сельского поселения. Рассмотрев заявление об отставке по собственному желанию главы администрации Старомелковского сельского поселения Мешковой Ирины Геннадьевны, руководствуясь подпунктом 2 пункта 10 статьи 37 Федерального закона от 6 октября г. В соответствии со ст. Для этого работник составляет заявление об увольнении на имя руководителя организации. Документ составляется от руки либо бланк заявления об увольнении по собственному желанию распечатывается на компьютере, затем подписывается работником.

Устав поселения

Администрация муниципального образования. Наримановского района Астраханской области. Email: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Нормы ТК России предусматривают возможность нанимателя отчислить работника, грубо нарушающего дисциплину труда и не исполняющего свои функциональные обязанности. В ином случае, прекратить трудовые отношения можно только по обоюдному согласию контрагентов. Поэтому недобросовестные руководители заставляют уволиться по собственному желанию неугодного им коллегу. Не имея законных оснований для отчисления, руководитель старается создать условия, чтобы подчиненный захотел уйти сам. Принуждение к увольнению осуществляется заинтересованным начальником при помощи таких методик:.

Email: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов.

Глава Савинского сельского поселения исполняет полномочия председателя Совета депутатов Савинского сельского поселения на общественных началах. Глава Савинского сельского поселения избирается гражданами Российской Федерации, место жительства которых расположено в пределах Савинского сельского поселения, на муниципальных выборах на основе всеобщего равного и прямого избирательного права при тайном голосовании сроком на 5 лет.

Досрочное прекращение полномочий Главы Медниковского сельского поселения

Обычная версия сайта. Оценка деятельности руководителей. Цифровое эфирное вещание. Обучающие материалы по государственным и муниципальным услугам Официальный интернет-портал правовой информации Портал государственных услуг Красноярского края Выпуски программ телестудии "Новый век" Информация Лесосибирского отделения Управления Росреестра Капитальный ремонт Сайт депутата Законодательного собрания Красноярского края Романа Гольдмана Выборы ГУ - Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования РФ Ресурсоснабжающая организация ООО "Стратегия Норд".

УСТАВ Борковского сельского поселения Новгородского муниципального района Новгородской области утвержден решением Совета депутатов Борковского сельского поселения Новгородского района Новгородской области от Решение от

Образец заявления главы сельского поселения об отставке по собственному деланию

В редакции Решений Совета депутатов сельского поселения Тулома от Устав муниципального образования сельское поселение Тулома Кольского района далее - Устав в соответствии с Европейской хартией местного самоуправления, Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, Уставом и законами Мурманской области определяет и закрепляет правовые основы местного самоуправления на территории сельского поселения Тулома, определяет порядок формирования органов местного самоуправления, их полномочия, принципы взаимодействия и разграничения их компетенции, экономическую и финансовую основы местного самоуправления, иные вопросы осуществления полномочий органов местного самоуправления сельского поселения Тулома по решению вопросов местного значения и исполнения отдельных государственных полномочий. Туломский сельский совет с административным центром в с. Тулома образован решением Мурманского облисполкома от В связи с реорганизацией органов исполнительной власти с Решением Совета депутатов Кольского района от

Глава поселения

.

Заявление об отставке направляется главой муниципального образования в Совет муниципального образования. В случае принятия Советом.

Вопросы местного значения

.

.

.

.

.

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. ziaperringre1973

    Краснодарского края.

  2. Михаил Х.

    Об утверждении Регламента Совета сельского поселения. им.. Заявление главы поселения об отставке по собственному желанию не может быть.

  3. bigspopacodd1979

    Отправить письмо.